Дипломная работа: Сертификация и аккредитация

Если лаборатория аккредитована, то ее продемонстрированные возможности фиксируются посредством перечня допустимых к проведению видов проверки и испытаний, выдаваемого органом по аккредитации.

Рисунок 5 - Российская система аккредитации (РОСА) по ГОСТ Р 51000.1-95

Это происходит только после того, как орган по аккредитации убедится, что лаборатория – заявитель имеет доступ ко всем необходимым ресурсам для корректного выполнения работ согласно указанному перечню, а также, что имеется такой вид управления (менеджмента), который допускает согласованность результатов. На практике это означает, что лаборатория способна убедить группу технических экспертов в том, что она имеет соответствующее оборудование и другие доступные необходимые ресурсы, а такие, что ее персонал обладает высоким уровнем квалификации и мастерства для выполнения данных испытаний. Именно такая совокупность указанных требований дает основание считать, что лаборатория компетентна и может проводить работы по упомянутому перечню. Система аккредитации разработана на основе принципов открытости и прозрачности, при всестороннем осведомлении о правилах и процессах, лежащих в основе системы, всех заинтересованных сторон. Система не имеет дискриминационных факторов, поэтому любая лаборатория, которая может доказать свою компетенцию и удовлетворяет требованиям, может быть аккредитована. Ко всем лабораториям существует равноправный подход. Именно на этой основе обеспечивается открытость и честный механизм выбора лаборатории для определения проектов и контрактов.

Также важно понимать, что существуют различия между аккредитованнойи сертификацией или регистрацией, и не путать эти направления.

Решение по аккредитации подразумевает принятие владельцами и руководством лаборатории обязательств по применению международно установленных стандартов добросовестной практики при выполнении работ, что требует дисциплинированности персонала лаборатории в части поддержки стандартов, которые наряду с организационной структурой лаборатории являются субъектом регулярного аудита и оценок, проводимых органом по аккредитации с целью подтверждения того, что эти стандарты действительно применяются.

 Аккредитация дает уверенность владельцу, что его лаборатория обладает достаточной компетенцией. Она также создает возможность и для прямых контактов технического персонала с признанными экспертами, что само по себе облегчает передачу технологической информации в сфере науки об измерениях.

Таким образом, можно сделать обоснованный вывод, что аккредитация предоставляет прямую выгоду для лаборатории, даже если рыночные отношения не настаивают на ней в коммерческих целях.

В большинстве рынков именно заказчик или пользователь результатов испытаний, например, регулирующая структура, зачастую ставит условие необходимости аккредитации для установления деловых отношений. Именно заказчик или пользователь результатов испытаний добивается подтверждения того, что данные, содержащиеся в отчете, являются обоснованными.

Аккредитация не гарантирует результатов всех испытаний, а лишь увеличивает степень доверия к тому, что пользователь имеет право знать о компетентности конкретной лаборатории, проводящей испытания.

Это происходит на фоне гарантированной возможности убеждения лабораторией группы экспертов в наличии необходимого персонала и возможности правильного проведения отдельных видов испытаний, для которых она аккредитована, а также в способности работы ее системы управления таким образом, чтобы минимизировать ошибки и снизить риск мошенничества.

Аккредитация имеет уникальное свойство идентифицировать группы лабораторий, которые продемонстрировали независимому органу, что каждый член группы соответствует одним и тем же международным стандартам, и показывает комитету, состоящему из таких же лабораторий, свою техническую компетенцию в определенных областях.

Какая-либо коммерческая или регулирующая среда, подкрепленная аккредитацией, повышает возможности конкуренции, поскольку в данной ситуации выбор лаборатории основывается на таких факторах, как цена и уровень обслуживания.

Система открывает возможность получения признания для любой лаборатории, специализирующейся в какой-либо области. Это означает, что все лаборатории имеют одинаковые научные заслуги или квалификацию. Каждая лаборатория определяется, как компетентная при выполнении испытаний на определенном или подразумеваемом уровне возможностей, и в соответствующих пределах все лаборатории действительно равны. Например, одна лаборатория может измерить длину с погрешностью 0,5 мкм для размеров до 25 мм, в то время как возможности другой ограничены погрешностью 1,5 мкм для того же диапазона размеров.

Иногда аккредитация рассматривается как угрожающий фактор традиционным органом по сертификации продукции, поскольку имели место заявления по предположению, что аккредитованные лаборатории при определенных обстоятельствах могут быть уполномочены запрещать использование отдельных видов продукции или ее партии.

2.5.1 Существующие предпосылки

Создание органа по аккредитации требует, во-первых, наличия потребности в таком органе, как на примере организаций, желающих стать аккредитованными. Такими организациями могут быть лаборатории, органы по сертификации или инспекции. Во-вторых, это требует определенной политической и правительственной, не обязательно финансовой, поддержки, на постоянной основе, если речь идет о международном признании. В-третьих, имеются определенные технические требования, даже для систем, которые никогда не стремились на более высокий уровень технологических возможностей.

На больших рынках орган по аккредитации может быть финансово самостоятельным, но при этом должен рассчитывать на политику правительства и иногда на законодательство для обеспечения условий потенциальным клиентам для получения аккредитации.

Успешный орган по аккредитации требует наличия компетентных или по крайней мере потенциально компетентных лабораторий, которым может понадобиться аккредитация. Следовательно, должна присутствовать среда с соответствующей инфраструктурой, т.е. совокупностью отраслей экономики и социальной жизни, необходимых для функционирования производственных отраслей, обеспечивающей наличие техники квалифицированного и обученного персонала, доступ к физическим стандартам на уровне, необходимом для проведения испытаний, доступ к ресурсам по проверке и обслуживанию лабораторного оборудования, а также наличие надежных источников энергоснабжения и других существенных элементов, необходимых для адекватного функционирования испытательной лаборатории. Понятие "доступ" не означает, что упомянутые ресурсы были доступны на национальном уровне. В некоторых случаях, таких как прослеживаемость (метрологическое обеспечение) измерений, доступность достижима при привлечении лабораторий из соседних стран или на региональном уровне.

2.5.2 Роль в экономике

Стабильность и устойчивость органа аккредитации зависит от места в национальной инфраструктуре и экономике страны. Чтобы играть весомую роль в экономике, орган по аккредитации должен поддерживать тесные отношения с клиентами на национальном уровне, аккредитованными лабораториями и их партнерами, включая правительственные учреждения.

Аккредитация представляет собой механизм, при реализации которого у участников рынка возникает доверие к необходимым услугам в части их правильного функционирования, то есть аккредитация должна пользоваться доверием всех участников рынка.

Государство не может обеспечить такого доверия посредством законодательной деятельности.

Партнерами испытательных лабораторий и других организаций, оценивающих соответствие продукции и услуг, заинтересованными в обеспечении эффективной и надежной работы сети таких поставщиков услуг, могут быть заказчиками работ, проводимых лабораториями, клиентами этих заказчиков, регулирующими органами и другими организациями. Эффективная система должна быть прозрачной и требует определенной степени участия всех указанных партнеров.

Аккредитация не является однократным действием. Целостность системы аккредитации должна поддерживаться посредством устойчивого и надежного режима контроля, включающего программы проверки квалификации.

Такая система должна быть способной к расширению с целью удовлетворения новых потребностей, возникающих на международном и национальном уровнях, и соответствовать степени технического развития в аккредитованных отраслях испытаний.

2.5.3 Порядок проведения аккредитации испытательных лабораторий

2.5.3.1 Заявка на аккредитацию

Испытательная лаборатория подает заявку на аккредитацию в аккредитующий орган. В заявке на аккредитацию должны быть отражены:

- заявленная область аккредитации;

- осведомленность заявителя о требованиях системы аккредитации;

- готовность заявителя в полной мере выполнять процедуру аккредитации, в том числе принять группу экспертов (комиссию) для аттестации лаборатории; оплатить расходы, связанные с работой по аккредитации (независимо от результата аккредитации) и последующему инспекционному контролю;

- подтверждение заявителем своего согласия выполнять требования, обусловленные аккредитацией.

К заявке прилагают комплект документов, содержащий информацию, необходимую и достаточную для оценки готовности лаборатории к аккредитации и возможности проведения ее аттестации.

Конкретный перечень документов, представляемых с заявкой, устанавливают в системе аккредитации.

Лабораториям-заявителям предварительно должна быть предоставлена возможность ознакомления с описанием процедуры аккредитации и документом, в котором сформулированы правила и обязанности аккредитованных лабораторий (включая расходы, оплачиваемые лабораториями-заявителями и аккредитованными лабораториями).

Дополнительную информацию по вопросам аккредитации представляет аккредитующий орган лабораториям-заявителям по их запросам.

2.5.3.2 Предоставление заявки

Вместе с заявкой испытательной лабораторией должна быть представлена следующая информация:

- общая характеристика испытательной лаборатории (наименование, адрес, юридический статус, персонал и техническое оборудование). Указанную информацию, как правило, приводят в паспорте испытательной лаборатории, копиях устава и (или) других учредительных документов, а также в анкете испытательной лаборатории;

- общие сведения об организации, в состав которой входит лаборатория-заявитель, или об испытательной лаборатории (основная область деятельности, компетентность и авторитетность в заявленной области, отношения с другими организациями, местонахождение испытательных лабораторий, включенных в заявку на аккредитацию). Указанную информацию, как правило, приводят в Положении об испытательной лаборатории и справке о деятельности испытательной лаборатории, в которой приводят информацию о практической деятельности (научном и техническом опыте) лаборатории-заявителя;

- перечень должностных лиц испытательной лаборатории (с указанием фамилии, имени, отчества).

Оформление анкеты представляет оценку готовности испытательной лаборатории к аккредитации, проводимой самой лабораторией-заявителем.

- описание внутренней организации и системы качества, применяемой испытательной лабораторией для того, чтобы обеспечить доверие к качеству проводимых испытаний, и, в необходимых случаях, основных планов обеспечения качества с подтверждением воспроизводимости результатов измерений на основе национальных или международных эталонов и другую необходимую информацию;

- формы протоколов испытаний, которые испытательная лаборатория планирует выдавать после того, как она будет аккредитована.

Полученную информацию используют для проведения работ по аккредитации испытательной лаборатории, и обращение с ней должно обеспечивать соответствующую конфиденциальность.

Аккредитующий орган рассматривает заявку на аккредитацию испытательной лаборатории (с комплектом документов) и принимает решение по организации этих работ.

2.5.3.3 Экспертиза документов

Для проведения экспертизы документов по аккредитации испытательной лаборатории аккредитующий орган назначает одного или нескольких экспертов и определяет ведущего эксперта.

Результаты экспертизы отражают в экспертном заключении, которое должно содержать оценку соответствия предъявленной вместе с заявкой информации критериям аккредитации.

Полученная в результате экспертизы информация должна быть использована при аттестации испытательной лаборатории.

В случае положительного результата экспертизы аккредитующий орган разрабатывает и утверждает, программу проведения аттестации. Содержание программы проведения аттестации приведено в приложении Б.

Лаборатории-заявителю заблаговременно должны быть сообщены фамилии имеющих необходимую квалификацию экспертов, назначенных для проведения аттестации на месте, чтобы предоставить ей возможность направить, при необходимости, свои возражения на назначение данного эксперта или экспертов.

Указанные эксперты должны быть назначены официально, полномочия их должны биты точно определены и доведены до сведения испытательной лаборатории.

При отрицательном результате испытательной лаборатории сообщают об отказе в аккредитации по причине несоответствия критериям аккредитации.

2.5.3.4 Аттестация испытательной лаборатории

Испытательная лаборатория со всеми производственно-техническими подразделениями, включенными в заявку на аккредитацию, должна в стационарных условиях пройти аттестацию. Аттестацию проводит комиссия, в состав которой входят эксперты и, в случае необходимости, — другие представители аккредитующего органа, а также специалисты других организаций (по привлечению аккредитующего органа). Комиссия должна передать аккредитующему органу всю важную информацию, характеризующую способность испытательной лаборатории выполнить требования аккредитации, а также возможные дополнительные требования, включая те из них, которые могли бы быть получены в результате проверки на качество проведения испытаний.

Комиссия проводит аттестацию испытательной лаборатории по программе, утвержденной аккредитующим органом.

По результатам аттестации комиссия оформляет акт и передает его в аккредитующий орган.

Копия акта по результатам проведенной аттестации должна быть направлена испытательной лаборатории, которая может представить свои замечания по указанному акту, и, в необходимых случаях, сообщить о проведенных мероприятиях по устранению выявленных недостатков или о планировании таких мероприятий в течение определенного срока.

2.5.3.5 Анализ материалов

Аккредитующий орган, должен рассмотреть заявку испытательной лаборатории, информацию, полученную при экспертизе документов и аттестации испытательной лаборатории, замечания со стороны испытательной лаборатории по акту аттестации и другую информацию, полученную в связи с аккредитацией, представленные ведущим экспертом.

Целью этой проверки является оценка соответствия испытательной лаборатории критериям аккредитации и возможным дополнительным критериям.

Решение об аккредитации лаборатории или об отказе в аккредитации принимает "аккредитующий''" орган на основании "результатов" этой оценки. Решение должно быть изложено в письменном виде. Общая политика и процесс принятия решения должны соответствовать требованиям ГОСТ Р 51000.2. Аккредитация может быть ограничена по времени и связана с определенными условиями.

В необходимых случаях решение, связанное с отказом в аккредитации или с ограничением области ее действия, может быть рассмотрено по результатам заслушивания полномочного представителя испытательной лаборатории.

2.5.3.6 Оформление и выдача аттестата аккредитации

При положительном решении аккредитующий орган:

- оформляет, регистрирует и выдает испытательной лаборатории аттестат аккредитации с приложением к нему области аккредитации. В аттестате аккредитации устанавливают срок его действия не более 5 лет;

- подписывает договор с испытательной лабораторией, определяющий взаимоотношения с ним, а также подписывает другие документы, установленные в системе аккредитации.

2.5.4 Эксперты по аккредитации испытательных лабораторий

Требования к компетентности экспертов, квалификационной процедуре, регистрационным данным, методическим указаниям для экспертов и к порядку назначения экспертов для аккредитации испытательных лабораторий должны соответствовать ГОСТ Р 51000.1.

2.5.5 Акт аттестации о проведении аттестации испытательной лаборатории

Акт аттестации испытательной лаборатории следует составлять согласно образцу, установленному аккредитующим органом. В акте, как минимум, должны быть зафиксированы:

- фамилии членов комиссии;

- подписи председателя и членов комиссии;

- статус, организационная структура, административная подчиненность, финансовое положение, система оплаты труда сотрудников;

- наименования и адреса аттестуемых технических подразделений лабораторий;

- оснащенность и состояние испытательного оборудования и средств измерений;

- обеспеченность нормативной документацией;

: область деятельности, заявленная

- информация по технической квалификации, компетентности, подготовленности, опытности штатного персонала, особенно лиц,

несущих ответственность за техническую правильность протоколов испытаний;

- условия размещения персонала, испытательного оборудования и средств измерений;

- наличие и эффективность системы обеспечения качества испытаний;

- соответствие предъявляемым требованиям внутренней организации и процедур, используемых лабораторией-заявителем для того, чтобы обеспечить доверие к качеству проводимых ею испытаний;

- информация о проверках лаборатории-заявителя на качество проведения испытаний, результатах таких проверок и их учета в деятельности лаборатории;

- замечания ведущего эксперта (или членов комиссии) о степени соответствия лаборатории-заявителя критериям аккредитации;

- замечания по оформлению протоколов испытаний;

- замечания по мерам, принятым для устранения недостатков, обнаруженных в ходе проведения предыдущих аттестаций лаборатории.

2.5.6 Проверка лабораторий на качество проведений испытаний

Аккредитующий орган может обязать испытательную лабораторию принять участие в проверках на качество проведения испытаний.

Проверки на качество проведения испытаний должны осуществляться аккредитующим органом или другим органом, компетентным в данном вопросе по мнению аккредитующего органа. Если результаты проверок оказываются неудовлетворительными, аккредитующий орган может пересмотреть вопрос о предоставлении, сохранении или продлении аккредитации, имея в виду, что проверка на качество проведения испытаний не является для этого единственным критерием. Однако аккредитация не должна предоставляться (осуществляться) или продлеваться лишь на основе результатов проверок на качество проведения испытаний.

2.5.7 Инспекционный контроль за аккредитованной испытательной лабораторией

После аккредитации испытательной лаборатории необходимо обеспечить регулярное проведение мероприятий, гарантирующих и в дальнейшем ее соответствие критериям аккредитации.

Порядок и правила проведения инспекционного контроля за аккредитованной испытательной лабораторией должны соответствовать

положениям ГОСТ Р 51000.1.

2.5.8 Аккредитацию по дополнительным испытаниям

Аккредитацию по дополнительным испытаниям проводят по требованиям, определенным в настоящем стандарте для проведения аккредитации испытательной лаборатории.

Аттестация испытательной лаборатории по дополнительным испытаниям может быть проведена в рамках инспекционного контроля.

Если аккредитованная испытательная лаборатория делает заявку на аккредитацию технического подразделения, Которое прежде не было аккредитовано, необходимо провести работы по аккредитации этого подразделения в полном объеме.

2.5.9 Повторная аккредитация

Повторную аккредитацию лаборатории проводят к моменту истечения срока действия аттестата аккредитации в соответствии с требованиями настоящего стандарта. Заявку на повторную аккредитацию представляет испытательная лаборатория за 6 месяцев до истечения срока действия аттестата аккредитации.

В отдельных случаях по истечении срока действия аттестата аккредитации продление срока может быть осуществлено без процедуры повторной аттестации. Такое решение аккредитующий орган принимает не менее чем за месяц до истечения срока действия аттестата аккредитации на основании результатов инспекционного контроля за деятельностью объекта аккредитации.

2.5.10 Протокол испытаний аккредитованной испытательной лаборатории

В соответствии с общими правилами аккредитованной лаборатории разрешается ссылаться на свою аккредитацию лишь Р протоколах испытаний, относящихся к тем испытаниям иди той продукции, которые входят в область аккредитации.

Если проведение испытания или какой-либо его части передано субподрядчику на основе субподряда это должно быть четко отражено в протоколе испытаний.

Протокол испытаний должен соответствовать требованиям, установленным в ГОСТ Р 51000.3.

2.5.11 Выдача субподрядов аккредитованными испытательными лабораториями

Аккредитующий орган может разрешать аккредитованной испытательной лаборатории заключить субподряд на проведение определенных испытаний только в том случае, если субподрядчик аккредитован на эти испытания или отдельные виды испытаний.

Однако в виде исключения аккредитующий орган может разрешить выдачу субподряда на проведение испытаний неаккредитованным лабораториям. В этом случае аккредитующий орган должен принять необходимые меры, чтобы испытательная лаборатория, выполняющая работы на основе субподряда соблюдала соответствующие требования ГОСТ Р 51000.3, а также проводила в протоколе испытаний четкое различие между собственной работой и работой, выполненной ею на основе субподряда.

Субподрядные испытательные работы должны составлять лишь незначительную часть от объема испытаний, выполняемых аккредитованной испытательной лабораторией (не более 25 %). При этом она должна нести всю полноту ответственности за любые испытательные работы, переданные субподрядчику.

Порядок и правила выдачи субподрядов аккредитованными лабораториями должны соответствовать ГОСТ Р 51000.1.

2.5.12 Досрочная отмена аккредитации

Аккредитация испытательной лаборатории может быть досрочно отменена аккредитующим органом в следующих случаях:

- несоответствие лаборатории критериям аккредитации и требованиям, обусловленным аккредитацией;

- самостоятельное решение аккредитованной лаборатории о досрочном прекращении аккредитации;

- ликвидация лаборатории (или организации, в состав которой входит испытательная лаборатория).

В течение срока, установленного аккредитующим органом, испытательная лаборатория может опротестовать решение о досрочной отмене аккредитации в комиссии по апелляциям аккредитующего органа.

После приостановления или отмены аккредитации испытательная лаборатория должна вернуть все документы, выданные аккредитующим органом, по его требованию.

Бланк на проведение аккредитацию испытательных лабораторий, приведен в приложении Б.

Аккредитация не дает гарантий, что все результаты испытаний, получаемые в аккредитованных лабораториях, будут правильными, но при этом компетенция и надежность неаккредитованных лабораторий не оговаривается. Однако получатели и пользователи отчетов по испытаниям даже при отсутствии собственных оценок компетенции имеют большое доверие к тем лабораториям, которые могут доказать официальному органу свою компетентность и соответствие лучшим международным стандартам, чем к тем, которые не сделали этого по каким-либо причинам.

3. Обеспечение безопасности и экологичности проекта

Большую часть жизнедеятельности человека занимает целенаправленная профессиональная работа, осуществляемая в условиях конкретной производственной среды, которая при несоблюдении принятых нормативных требований может неблагоприятно повлиять на его работоспособность и здоровье.

В системе сертификации проводятся испытания продукции. Перечень содержит много видов продукции различного назначения, в том числе и в области машиностроения. Такая продукция подлежит обязательной сертификации, так как это исключает возможность попадания в руки потребителей некачественного, бракованного товара, при использовании которых возможно возникновение неполадок в механизмах, а в итоге нанесение непоправимого вреда жизни и здоровью человека.

Испытания продукции проводятся в испытательных лабораториях, в которых также должны поддерживаться санитарные нормы для поддержания здоровья работающего персонала.

Согласно ГОСТ 12.0.003-74 ССБТ. "Опасные и вредные производственные факторы", окружающая среда, в условиях которой проводят испытания, не должна отрицательно влиять на результаты и искажать требуемую точность измерений. Помещения для проведения испытаний должны быть защищены от воздействия таких факторов, как повышенные температуры, пыль, влажность, пар, шум, вибрация и отвечать требованиям применяемых методик испытаний, санитарных норм и правил, требованиям безопасности труда и охраны окружающей среды. Помещения должны быть достаточно просторными, чтобы устранить риск порчи оборудования и возникновения опасных ситуаций, обеспечить сотрудникам свободу перемещения и точность действий. Помещения для испытаний должны быть оснащены необходимым оборудованием и источниками энергии и при необходимости устройствами для регулирования условий, в которых проводятся испытания. Доступ к зонам испытаний и их использование должны соответствующим образом контролироваться; должны быть также определены условия допуска лиц, не относящихся к персоналу данной лаборатории. Для поддержания порядка и чистоты в испытательной лаборатории должны предприниматься профилактические меры.

Сертификация играет не мало значительную роль в обеспечении гарантированности правильной работы продукции машиностроительного назначения. Такая продукция дает большую уверенность в безопасности, чем продукция не прошедшая проверку. При изготовлении этой продукции, т.е. на производстве, также должны соблюдаться нормы безопасности жизнедеятельности.

3.1 Основные направления работы по охране труда

1. Организационная работа;

2. Обучение в учебных заведениях;

3. Обучение и проверка знаний рабочих;

4. Обучение и проверка знаний руководителей и специалистов;

5. Обучение при повышении квалификации;

6. Проведение инструктажей по безопасности труда.

Проведение инструктажей по безопасности труда

По характеру и времени проведения инструкции подразделяют на вводный, первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый, целевой.

1 Вводный инструктаж проводит в кабинете охраны труда или специально оборудованном помещении инженер по охране труда или лицо, исполняющее эти обязанности. Все остальные виды инструктажей проводит непосредственный руководитель работ.

2 Первичный инструктаж на рабочем месте до начала производственной деятельности проводят со всеми вновь принятыми на предприятие, переводимыми из одного подразделения в другое, командированными и т.д.

3 Повторный инструктаж проходят все работники не реже одного раза в полугодие. Его проводят по программе первичного инструктажа в полном объеме индивидуально или с группой работников в пределах общего рабочего места.

4 Внеплановый инструктаж проводят в случаях изменения технологического процесса, оборудования, приспособлений и т.п.; введение новых инструкций по охране труда; при наличии случаев травматизма в цехе и т.д.

5 Целевой инструктаж проводят при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности, ликвидация последствий аварий, стихийных бедствий и т.п.

Порядок разработки утверждения и введения в действие нормативно-правовых актов, содержащих государственные нормативные требования по охране труда для работников указан в постановлении №30 Министерство труда и социального развития РФ от 06.04.2001г. "Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда"

3.2 Производственная санитария

1 Микроклимат

Микроклимат испытательных лабораторий – это климат внутренней среды данных помещений, который определяется совместно действующими на организм человека температурой, относительной влажностью и скоростью движения воздуха, а также температурой окружающих поверхностей.

Факторы, влияющие на микроклимат, можно разделить на две группы: нерегулируемые (комплекс климатообразующих факторов данной местности) и регулируемые (особенности и качество строительства зданий и сооружений, краткость воздухообмена, количество людей и животных в помещении и др.). В соответствии с ГОСТ 12.1.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требование к воздуху рабочей зоны" для поддержания параметров воздушной среды рабочих зон в пределах гигиенических норм решающее значение принадлежит факторам второй группы.

2 Пыль

Вредное влияние пыли обусловлено многими факторами: физико-химическими свойствами, размерами и формой пылевых частиц; концентраций их в воздухе рабочей зоны; длительное воздействие ее в течение смены и профессиональным стажем.

Кроме того, пыль ухудшает санитарное состояние помещений, снижает уровень освещенности вследствие загрязнения световых проемов, ламп и осветительной арматуры, может способствовать возникновению пожаров и взрывов.

С целью предупреждения заболеваний, вызванных действием пыли, следует соблюдать установленные ГОСТ 12.1.005-88 ССБТ. "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны" предельно допустимые концентрации различных видов пыли в воздухе рабочей зоны.

Для обоснования необходимости проведения мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда и выбора их оптимального варианта на каждом рабочем месте, где образуется пыль, следует периодически контролировать ее концентрацию.

Фактическое содержание пыли в воздухе определяют в основном весовым методом, основанным на протягивании определенного количества воздуха рабочей зоны через специальный фильтр из перхлорвиниловой ткани (фильтры АФА и ФПП из ткани). Разница в массе фильтра до и после протягивания, деленная на объем прошедшего через него воздуха, соответствует фактической концентрации пыли в воздухе.

3 Вентиляция

Вентиляция должна удовлетворять ГОСТ 12.4.021-75 ССБТ. "Системы вентиляционные. Общие требования".

Процесс замены загрязненного воздуха помещений свежим, чистым называют вентиляцией. После принятия мер по совершенствованию технологии и оптимизации конструктивного исполнения оборудования с целью исключения воздействия вредностей на человека или снижения их уровней и концентраций до предельно допустимых значений вентиляция позволяет наилучшим образом снизить избыточные количества теплоты, влаги, вредных газов, паров и пыли.

В испытательных лабораториях применяется нерегулируемая естественная вентиляция (инфильтрация) осуществляется через неплотности строительных конструкций, зданий – поры стен, перегородок, щели дверей, окон и пр. Организованный и управляемый воздухообмен за счет естественных природных сил (ветрового и теплового напоров) называется аэрацией.

4 Шум и вибрация.

Шум – это совокупность звуков различной силы и частоты (высоты), беспорядочно изменяющихся во времени.

Шум регламентируется ГОСТ 12.1.003-83 ССБТ. "Шум. Общие требования безопасности"

Шум, неблагоприятно воздействуя на организм человека, вызывает психические и физиологические нарушения, снижающие работоспособность и создающие предпосылки для общих и профессиональных заболеваний

С физиологической точки зрения шумом является всякий нежелательный, неприятный для восприятия человека звук.

Для обеспечения безопасности производственной деятельности необходимо учитывать способность звуковых волн отражаться от поверхностей или поглощаться ими.

Степень отражения зависит от формы отражающей поверхности и свойств материала, из которого она изготовлена.

Вибрация

Согласно ГОСТ 12.4.012-83 ССБТ. "Вибрация. Средства измерения и контроля вибрации на рабочих местах. Технические требования". Вибрация – это механические колебания в упругих телах или телах, находящихся под воздействием переменных физических полей с относительно небольшой амплитудой.

При воздействии общей вибрации более выражены изменения со стороны центральной нервной системы: появляются головокружения, шум в ушах, ухудшение памяти, нарушение координации движений, вестибулярные расстройства, похудение.

В соответствии с ГОСТ 12.1.012-90 ССБТ. "Вибрационная безопасность. Общие требования" для индивидуальной защиты от вибрации работающих обеспечивают специальной обувью и рукавицами с упругодемпфирующими элементами.

5 Освещение

Освещение рабочего места – важнейший фактор издания, нормальных условий труда. Практически возникает необходимость освещения, как естественным, так и искусственным светом.

Естественное освещение наиболее благоприятно как для органов зрения, так и для организма человека в целом. При недостаточности естественного освещения применяют искусственное или совмещенное.

Нормированное значение коэффициента естественной освещенности (КЕО) площади световых проемов и при верхнем освещении значении величин, принимаются по СНиП 11-4-79 "Естественное и искусственное освещение".

Также помещения оборудуют системами общего искусственного освещения – когда светильники расположены в верхней (потолочной) зоне.

3.3 Электробезопасность

Электробезопасность – это система организационных и технических мероприятий и средств, обеспечивающих защиту людей от вредного и опасного действия электрического тока, электрической дуги, электромагнитного поля и статического электричества.

Возможное поражение персонала электрическим током:

- касание токоведущих частей находящихся под напряжением;

- касание корпуса электрооборудования в случае пробоя изоляции и при отсутствии заземления;

- приближение к токоведущим частям, на недопустимое расстояние находящихся под напряжением в электроустановках напряжением выше 1000В;

- приближение к месту однофазного замыкания на землю на недопустимое расстояние.

На основании ГОСТ 12.1.019-79 ССБТ. "Электробезопасность. Общие требования и номенклатура видов защиты", с правилами оказания первой медицинской помощи пострадавшим от электрического тока должны быть знакомы также лица, не имеющие специальной электротехнической подготовки, но имеющие элементарное представление об опасности электрического тока и мерах безопасности при работе на обслуживаемом участке, электрооборудовании, установке.

3.4 Пожарная безопасность

В соответствии с ГОСТ 12.1.004-91 ССБТ. "Пожарная безопасность. Общие требования". Пожар – это неконтролируемое горение вне специального очага, наносящее материальный ущерб.

Несмотря на активную профилактическую работу, ежегодно происходит огромное число пожаров, исчисляемое сотнями тысяч, с выделением энергии и образованием сжатых газов, способных производить механические разрушения.

Опасными факторами пожара являются повышенная температура воздуха и предметов, открытый огонь и искры, токсичные продукты горения, дым, пониженная концентрация кислорода, взрывы, повреждения и разрушения зданий и сооружений.

3.5 Меры безопасности при работе на компьютерах

Количество рабочих мест, оснащаемых персональными электронно-вычислительными машинами (ПЭВМ), постоянно увеличивается. Однако работа с оборудованием, в состав которого входят видеодисплейные терминалы (ВДТ), сопровождается неблагоприятным воздействием на человека ряда опасных и вредных производственных факторов.

Помещение с ВДТ и ПЭВМ оборудуют системами естественного и искусственного освещения. Также такие помещения не должны граничить с помещениями, в которых уровни шума и вибрации превышают нормируемые значения (механические цеха, мастерские и т.п.). Для обеспечения оптимальных параметров микроклимата оборудуют системами отопления, кондиционирования воздуха или эффективной приточно-вытяжной вентиляцией. Чтобы снизить уровень шума для отделки стен применяют звукопоглощающие материалы, разрешенные органами Госсанэпиднадзора России, с максимальными коэффициентами звукопоглощения в области частот 63 -8000 Гц. Для обеспечения нормируемых значений освещенности в помещениях необходимо своевременно заменять перегоревшие лампы. Ежедневно следует проводить уборку, а чистку оконных рам и светильников - не реже двух раз в год.

Помещения с ВДТ и ПЭВМ оснащают аптечкой первой помощи и углекислотными огнетушителями.

Рабочие места по отношению к световым проемам располагают так, чтобы естественный свет падал сбоку, преимущественно слева. При размещении рабочих мест учитывают расстояния между рабочими столами с видеомониторами.

Конструкция рабочего стула или кресла должна обеспечивать поддержание рациональной рабочей позы оператора для предупреждения развития утомления.

Экран видеомонитора располагают на оптимальном расстоянии от глаз пользователя - 600 …. 700 мм, но не ближе 500 мм с учетом размеров алфавитно-цифровых знаков и символов. Клавиатуру размещают на расстоянии 100…300 мм от края поверхности стола, обращенного к пользователю, или на специальной, регулируемой по высоте рабочей поверхности, отдаленной от основной столешницы.

Высота рабочей поверхности стола должна регулироваться в пределах 680….800 мм; при отсутствии такой возможности ее высота должна составлять 725 мм. Кроме того, рабочий стол должен иметь пространство для ног, в котором оборудуют подставку для ног.

Работающим на ВДТ и ПЭВМ с высоким уровнем напряженности во время регламентированных перерывов и в конце рабочего дня необходима психологическая разгрузка в специально оборудованных помещениях (комнатах психологической разгрузки).

Меры безопасности при работе на компьютерах устанавливаются в соответствии с Сан ПиН 2.2.2/2.4.1340-03 гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы.

Заключение

В ходе дипломной работы проведена сертификация продукции, а также аккредитация испытательных лабораторий. На основе полученной информации, в установленном порядке, составлен алгоритм их проведения, собраны необходимые для этого документы.

Также в данной области рассмотрены все достоинства и недостатки системы и на основе этого проведен анализ сферы сертификации и аккредитации.

Список литературы

1.  Конституция Российской Федерации. – М.: "Проспект", 2000 – 48с.

2.  Федеральный закон от 27.12.02 г. № 184-ФЗ "О техническом регулировании".

3.  Постановление Правительства РФ от 7 июля 1999 г. № 766. Порядок принятия декларации о соответствии и ее регистрации.

4.  Постановление РФ №1013 от 13.08.97г. Перечень товаров подлежащих обязательной сертификации и перечень работы и услуг подлежащих обязательной сертификации.

5.  Постановление Госстандарта России № 15 от 21.09.94г. Порядок проведения сертификации продукции.

6.  Постановление Госстандарта России № 15 от 21.09.96г. Порядок проведения сертификации продукции.

7.  Постановление Госстандарта России № 766. Порядок проведения добровольной сертификации продукции.

8.  Постановление Госстандарта России "О введении в действие системы добровольной сертификации продукции. Госстандарт России от 04.11.2000г. №76."

9.  Постановление Правительства РФ от 23.05.2000 г. № 203 "Об утверждении документа "Порядок организации проведения работ в Госстандарте России по аккредитации испытательных лабораторий (центров) в Системе сертификации ГОСТ Р".

10.  Постановление №30 Министерство труда и социального развития РФ от 06.04.2001г. "Об утверждении методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда"

11.  Приказ Минпромэнерго России от 21 марта 2006г. №52. "Об утвержждении порядка ведения единого реестра зарегистрированных систем добровольной сертификации и предоставление сведений содержащихся в этом реестре".

12.  Приказ Госстандарта РФ от 23.05.2000 г. № 203 "Об утверждении документа "Порядок организации проведения работ в Госстандарте России по аккредитации испытательных лабораторий (центров) в Системе сертификации ГОСТ Р"".

13.  Комитет Российской Федерации по стандартизации, метрологии и сертификации. "Требования к испытательным лабораториям и порядок их аккредитации". Москва, 1994 г.

14.  Комитет по стандартизации, метрологии и сертификации. "Правила по сертификации. Общий порядок обращения с образцами, используемыми при проведении обязательной сертификации продукции". / сост. В.В. Таболин, М.А. Ушаков. - Москва: 1996. - 9 с.

15.  ГОСТ Р 51000.4 - 96 "Система аккредитации в Российской Федерации. Общие требования к аккредитации испытательных лабораторий".

16.  ГОСТ Р 51000.9 - 97 "Система аккредитации в Российской Федерации. Общие критерии для органов, проводящих сертификацию персонала".

17.  ГОСТ Р ИСО/МЭК 65-2000 "Общие требования к органам по сертификации продукции".

18.  ГОСТ Р 51293-99 "Идентификация продукции. Общие положения".

19.  Р 50.4.003-2000 "Инспекционный контроль за деятельностью в Системе сертификации ГОСТ Р аккредитованных испытательных лабораторий".

20.  Р 50.4.006-2002 "Межлабораторные сравнительные испытания при аккредитации и инспекционном контроле испытательных лабораторий. Методика и порядок проведения".

21.  ГОСТ 12.0.003-74 ССБТ. "Опасные и вредные производственные факторы"

22.  ГОСТ 12.1.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требование к воздуху рабочей зоны"

23.  ГОСТ 12.1.005-88 ССБТ. "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны"

24.  ГОСТ 12.4.021-75 ССБТ. "Системы вентиляционные. Общие требования"

25.  ГОСТ 12.1.003-83 ССБТ. "Шум. Общие требования безопасности"

26.  ГОСТ 12.4.012-83 ССБТ. "Вибрация. Средства измерения и контроля вибрации на рабочих местах. Технические требования"

27.  ГОСТ 12.1.012-90 ССБТ. "Вибрационная безопасность. Общие требования"

28.  СНиП 11-4-79 "Естественное и искусственное освещение"

29.  ГОСТ 12.1.019-79 ССБТ. "Электробезопасность. Общие требования и номенклатура видов защиты"

30.  ГОСТ 12.1.004-91 ССБТ. "Пожарная безопасность. Общие требования"

31.  Сан ПиН 2.2.2/2.4.1340-03 гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы

32.  Безопасность жизнедеятельности: Учебник / Под ред. проф. Э.А. Арустамова. - 11-е изд., перераб. и доп. - М.: Издательство - торговая корпорация "Дашков и К0", 2007. - 476 с.

33.  Гончаров А.А. Метрология, стандартизация и сертификация: Учеб. пособие для студентов высш. учеб. заведений. / А.А. Гончаров, В.Д.Копылов. - 2-е изд., стер. - М.: Издательский центр "Академия", 2005. - 240 с.

34.  Димов Ю.В. Метрология, стандартизация и сертификация: Учебник для вузов, 2-е изд. - Спб: Питер, 2006. - 432 с.: ил. - (Серия "Учебник для вузов").

35.  Зотов Б.И., Курдюмов. Безопасность жизнедеятельности на производстве. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: Колос С, 2003. - 432 с.: ил. - (Учебники и учеб. пособия для студентов высших учебных заведений).

36.  Крылова Г.Д. Основы стандартизации, сертификации, метрологии: Учебник для вузов . - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2002. - 711 с.

37.  Метрология, стандартизация, сертификация и электроизмерительная техника: Учебное пособие / К.Ким, Г.Н. Анисимов, В.Ю. Барбарович, Б.Я. Литвинов. - Спб.: Питер, 2006. - 368 с.: ил.

38.  Радневич Я.М. Метрология, стандартизация и сертификация: Учеб. для вузов / Я.М. Радкевич, А.Г. Схиртладзе, Б.И. Литвинов. - М.: Высш. шк., 2004. - 767 с.: ил.

39.  Русак О.Н., Малаян К.Р., Занько Н.Г. Безопасность жизнедеятельности: Учебное пособие . - 5-е изд., стер. / Под ред. О.Н. Русака. - Спб.: Издательство "Лань", 2002. - 448 с., ил. - (Учебники для вузов, специальная литература).

40.  Хван Т.А., Хван П.А. Основы безопасности жизнедеятельности. Серия "Среднее профессиональное образование". Ростов н/Д: "Феникс", 2003. - 384 с.

41.  Стандарты и качество / Леонид Дворкин // Диагноз органов по сертификации. - 2004 г. - № 12. с. 80-82.

42.  Стандарты и качество / Анатолий Харазов, Илья Фактапов // Новый этап развития сертификации услуг. - 2005 г. - № 12. с. 86-87.

43.  Стандарты и качество // Система добровольной сертификации инспекционных услуг "Инспектсерт". - 2006 г. - № 3. с. 22-23.